Domain entlassungsbrief.de kaufen?

Produkt zum Begriff Zeugnis:


  • Weinbrenner, Lars: Kündigung
    Weinbrenner, Lars: Kündigung

    Kündigung , Zum Werk Die Broschüre aus der Reihe "Arbeitshilfen für Betriebsräte" gibt Antworten auf häufige Fragen im Zusammenhang mit Kündigungen. Sie behandelt zum einen die unterschiedlichen Kündigungsgründe und die einzuhaltenden Fristen während des gesamten Kündigungsverfahrens. Zum anderen erläutert die Broschüre, in welchen Fällen Beschäftigte vor Kündigungen geschützt sind und inwieweit Sonderrechte bei Betriebsratsmitgliedern eingreifen. Ferner werden die Beteiligungsrechte des Betriebsrats ausführlich dargestellt. Vorteile auf einen Blick leicht verständliche Erläuterung für die komplexe Thematik Fragestellungen und Antworten aus der Praxis mit kurzen Einführungen, Mustern und den wichtigsten Fragen und Antworten Zur Neuauflage Die Neuauflage bringt die Broschüre auf den aktuellen Stand der Gesetzgebung und Rechtsprechung. Zielgruppe Für Betriebsräte, arbeitnehmervertretende Anwaltschaft, Gewerkschaften, Verbände. , Nachschlagewerke & Lexika > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen

    Preis: 22.90 € | Versand*: 0 €
  • Funschild Kündigung zwecklos
    Funschild Kündigung zwecklos

    Größe 22 x 17 cm

    Preis: 9.35 € | Versand*: 4.90 €
  • Hartberger, Sven: Mallingers Abschied
    Hartberger, Sven: Mallingers Abschied

    Mallingers Abschied , arbeit, ein uraltes, viel merkwürdige seiten darbietendes wort.So steht es bereits im 1854 erschienenen ersten Band des Deutschen Wörterbuchs der Brüder Grimm - und für die Gegenwart trifft diese Diagnose in besonderem Maße zu: Heute liegt die letzte bedeutsame Senkung der Normarbeitszeit fünfzig Jahre zurück. In diesem halben Jahrhundert ist jedoch die Arbeitsproduktivität auf das Zweieinhalbfache gestiegen. Was eine Person früher in zweieinhalb Tagen geschaffen hat, schafft sie jetzt an einem. Das ist der Mittelwert der Produktivitätssteigerung über alle Branchen gesehen, vom Industriearbeiter bis zur Lehrerin und zum Krankenpfleger. Die Normarbeitszeit ist davon vollkommen unberührt bei vierzig Stunden geblieben. Warum eigentlich?Eine ähnliche Diskrepanz wird deutlich, betrachtet man die großen Staatsziele in der Europäischen Union. Staatsziel eins: Alle arbeitsfähigen Personen sollen in Vollzeit beschäftigt sein. Staatsziel zwei: Die Erderwärmung soll enden. Diese beiden Ziele sind offenkundig miteinander nicht vereinbar.In Sven Hartbergers Erzählung Mallingers Abschied sind es exakt diese Fragen - und ihre bedrückenden Auswirkungen auf die Lebensrealität unzähliger Menschen - die einen Therapeuten dazu veranlassen, der Frage nach dem Leiden an der Arbeit auf den Grund zu gehen. Auf der Suche nach einer möglichen gesellschaftlichen Therapie versammelt er unterschiedlichste Stimmen und Erzählungen, um einen Befund der gegenwärtigen Situation zu formulieren. Behilflich ist ihm ein befreundeter Ökonom: Dem Doktor Mallinger scheint die Welt gerade so wunderlich, wie er der Welt. Er weiß, für welches der beiden unvereinbaren Ziele sich die Welt entscheiden wird, und er weiß auch, warum weiterhin so viel und immer mehr gearbeitet werden muss. Nutzloses Wissen, so lange der bedingungslose Glaube an die Macht nicht aufhört, die mit dem Versprechen unbegrenzter Freiheiten auf einen Weg leitet, der immer mehr Arbeit erzwingt und so die verderbliche Spirale immer weiter dreht. Die Erzählung Mallingers Abschied setzt den ziellosen Irrungen der Arbeitsgesellschaft den Versuch der Orientierung an den Forderungen von Kultur und Humanität entgegen. , Bücher > Bücher & Zeitschriften

    Preis: 20.00 € | Versand*: 0 €
  • Fotobuch Abschied vom Kindergarten
    Fotobuch Abschied vom Kindergarten

    Ist Dein Kind kurz vor dem Abschluss des Kindergartens? Es war ein großartiges Abenteuer, obwohl der Anfang wahrscheinlich nicht einfach war. Sammele Fotos von allen Kindergartenausflügen, und Kostümpartys und fasse diese in einem Fotobuch zusammen. Es wird sowohl ein Andenken für Deine Familie als auch ein Geschenk für die Kindergärtnerin sein. Tipp: Verwende die Option zum Hinzufügen von Text und markiere mindestens einige Fotos. Nach vielen Jahren werden diese Details und Daten sehr wertvoll sein. 

    Preis: 39.99 € | Versand*: 7,95 EUR €
  • Was steht im Zeugnis bei Aufhebungsvertrag?

    Im Zeugnis bei einem Aufhebungsvertrag stehen in der Regel die genauen Daten des Vertragsbeginns und -endes sowie die Gründe für die Beendigung des Arbeitsverhältnisses. Zudem werden oft auch die ausgeübten Tätigkeiten und die Leistungen des Arbeitnehmers während seiner Beschäftigung erwähnt. Es ist üblich, dass im Zeugnis auch die Zusammenarbeit und das Verhalten des Arbeitnehmers am Arbeitsplatz bewertet werden. Darüber hinaus können auch Informationen zur Dauer der Beschäftigung und eventuellen Sondervereinbarungen im Aufhebungsvertrag enthalten sein.

  • Wann bekommt man ein Zeugnis nach Kündigung?

    Ein Zeugnis wird in der Regel nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses ausgestellt. Nach einer Kündigung erhält man das Arbeitszeugnis üblicherweise zusammen mit den letzten Arbeitspapieren und dem letzten Gehalt. Es ist wichtig, dass das Zeugnis alle relevanten Informationen über die Tätigkeiten und Leistungen während der Beschäftigung enthält. Arbeitnehmer haben in Deutschland sogar einen gesetzlichen Anspruch auf ein wohlwollendes Arbeitszeugnis. Es empfiehlt sich daher, das Zeugnis zeitnah nach der Kündigung anzufordern, um eventuelle Unstimmigkeiten oder fehlende Informationen schnell klären zu können.

  • Muss der Arbeitgeber beim Aufhebungsvertrag ein Zeugnis für den Mitarbeiter ausstellen?

    Nein, der Arbeitgeber ist nicht verpflichtet, ein Zeugnis beim Abschluss eines Aufhebungsvertrags auszustellen. Allerdings kann der Mitarbeiter das Recht haben, ein qualifiziertes Zeugnis zu verlangen, wenn er dies im Vertrag vereinbart hat oder wenn es üblich ist, dass Arbeitgeber Zeugnisse ausstellen. In solchen Fällen sollte der Mitarbeiter dies im Aufhebungsvertrag festhalten.

  • Warum Aufhebungsvertrag statt Kündigung?

    Ein Aufhebungsvertrag kann für beide Parteien vorteilhafter sein als eine Kündigung, da er eine einvernehmliche Lösung darstellt und oft mit einer Abfindung oder anderen Vergünstigungen verbunden ist. Zudem kann ein Aufhebungsvertrag schneller umgesetzt werden und vermeidet möglicherweise einen langwierigen Kündigungsprozess. Für den Arbeitgeber kann ein Aufhebungsvertrag auch weniger Risiken und Kosten bedeuten, da er rechtlich sicherer ist als eine Kündigung. Letztendlich kann ein Aufhebungsvertrag dazu beitragen, die Beziehung zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer zu erhalten und einen positiven Abschluss zu finden.

Ähnliche Suchbegriffe für Zeugnis:


  • Techline Moulage Schusswunde Austritt mittel selbstklebend
    Techline Moulage Schusswunde Austritt mittel selbstklebend

    Die Techline Moulage Schusswunde Austritt mittel selbstklebend zeigt eine Austrittsschusswunde. Diese selbstklebende Moulage ist wiederverwendbar und kann mehrfach verwendet werden. Bei Verschmutzungen lässt sie sich einfach mit warmem Wasser und Seife reinigen, um die selbstklebende Rückseite zu reaktivieren. Es wird kein Hautkleber benötigt.

    Preis: 73.78 € | Versand*: 0.00 €
  • Eitel, Till: Abschied
    Eitel, Till: Abschied

    Abschied , Abschied nehmen und Halt finden Dieses Buch ist kein Ratgeber - dennoch hilft es Trauernden, spendet Trost. Till Eitels feinsinnige Texte spiegeln seinen Trauerprozess, legen seine Gedanken und Gefühle nach dem Tod seiner Frau offen und zeigen so anderen, die einen Verlust erlitten haben, dass sie mit ihren Empfindungen nicht allein sind. Ein sehr persönliches Buch, dessen Allgemeingültigkeit beeindruckt. Wunderschön gestaltet, auch zum Verschenken geeignet. »Es gibt das Leben vor der Trauer und das Leben mit der Trauer. Till Eitel beschreibt sensibel, wie es ist, wenn aus dem lebendigen Dialog ein schmerzhafter Monolog wird. Er betritt seine Schmerzinseln und darin entdecken wir auch die unsrigen. Das ist vielleicht das Geschenk der Trauer, zu wissen: Ich habe geliebt.« Bärbel Schäfer, Autorin und Journalistin »Till Eitel gelingt es mit sparsamen Worten, das auszurücken, was Trauernde empfinden, was sie erleben in sich und mit dem sozialen Umfeld. Klarheit und Unmittelbarkeit, Authentizität und Schönheit der Sprache berühren das verwundete Herz, sodass der Lesende in den kristallklaren Prozess - so widersprüchlich er in sich auch sein mag - einer heilsamen Trauer mitgenommen wird. Eine echte kleine Kostbarkeit.« Freya von Stülpnagel, Trauerbegleiterin und Autorin Ausstattung: Durchgehend zweifarbig; Lesebändchen , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen

    Preis: 22.00 € | Versand*: 0 €
  • Koemeda, Adolf Jens: Trennung
    Koemeda, Adolf Jens: Trennung

    Trennung , Gerd exiliert in die Schweiz, dann nach Deutschland, um in München eine Arbeit als Museumswächter zu finden. Nicht gerade überbeschäftigt beschliesst er, seine Gedanken und Erinnerungen aufzuschreiben, für seine in Prag zurückgebliebene Frau. Gerd erinnert sich an die Geschichten seiner Familie, wie sie die Zeit des Nationalsozialismus erlebte, als die rote Armee die Befreier waren, um bald darauf als Unterdrücker zurückzukehren. Wir erfahren von den Schicksalen der Angehörigen, von Onkel Vaclav, der in die Uranmienen zum Arbeiten geschickt wird und kurz darauf an Krebs stirbt oder von Gerds Vater, einem Architekten, der sein Geschäft aufgeben muss. Doch immer mehr wird der Blickwinkel geändert, kommt zurück in die Gegenwart. Der Ukrainekrieg gerät in den Mittelpunkt und mit Sorge betrachtet Gerd, wie die alten Kräfte wieder aufbegehren. , Bücher > Bücher & Zeitschriften

    Preis: 20.00 € | Versand*: 0 €
  • Der erschwerte Abschied (Grabowski, Iris)
    Der erschwerte Abschied (Grabowski, Iris)

    Der erschwerte Abschied , Abschiede sind selten leicht, denn sie bedeuten Trennung. Im Pflegeberuf gehören Abschiede vom Leben zum Berufsalltag. Diese würde- und liebevoll zu gestalten, ist oft eine Herausforderung. Doch wie geht man damit um wenn die Umstände zusätzlich erschwert sind? Wenn Angehörige die geliebten Menschen wegen Hygienevorschriften nicht persönlich begleiten dürfen oder persönliche Spannungen einen versöhnlichen Abschied scheinbar unmöglich machen? Die Autorin zeigt ein realistisches Bild vom Sterben. Eines, das schwierig, einsam, unversöhnt sein kann. Doch auch diesen erschwerten Abschieden müssen Pflegende und Angehörige nicht hilflos entgegentreten. Auf der Basis langjähriger Beratungserfahrung zeigt Iris Grabowski Möglichkeiten auf, wie Pflegende achtsam mit sich umgehen können, und nennt Unterstützungsmöglichkeiten für Betroffene und Angehörige. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Erscheinungsjahr: 20220905, Autoren: Grabowski, Iris, Edition: NED, Seitenzahl/Blattzahl: 175, Abbildungen: 6 Abbildungen, Keyword: Achtsamkeit; Ehrenamtliche in der Sterbebegleitung; Kommunikation mit Sterbenden; Palliative Care; Selbstpflege in der Sterbebegleitung; Sterbebegleitung; Suizid; Therapiebuch; Trösten; komplizierte Trauer; moralischer Stress, Fachschema: Krankenpflege~Pflege / Krankenpflege~Palliativpflege~Pflege / Palliativpflege~Sterbebegleitung~Tod / Sterbebegleitung~Sterbehilfe~Thanatos~Tod~Trauer, Fachkategorie: Stationäre und häusliche Pflege~Krankenpflege: Grundlagen und Fertigkeiten~Pflegepersonal-Patient-Beziehung~Palliativpflege~Pflegedienste~Coping with / advice about chronic or long-term illness or conditions~Umgang mit Tod und Trauer, Warengruppe: HC/Medizin/Allgemeines, Lexika, Fachkategorie: Ethische Themen: Sterbehilfe & Recht zu Sterben, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Reinhardt Ernst, Verlag: Reinhardt Ernst, Verlag: Reinhardt, Ernst, GmbH & Co. KG, Länge: 228, Breite: 152, Höhe: 20, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0002, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 2795541

    Preis: 19.90 € | Versand*: 0 €
  • Auf dem Zeugnis oder im Zeugnis?

    Es heißt "im Zeugnis". Das Zeugnis ist ein Dokument, in dem die Leistungen und Fähigkeiten einer Person bewertet werden. Man kann also sagen, dass etwas "im Zeugnis steht" oder "im Zeugnis vermerkt ist".

  • Welches Zeugnis ist gemeint: das MSA-Zeugnis oder das Abitur-Zeugnis?

    Es ist nicht eindeutig, welches Zeugnis gemeint ist, da sowohl das MSA-Zeugnis als auch das Abitur-Zeugnis als Abschlusszeugnisse bezeichnet werden können. Das MSA-Zeugnis wird nach dem Mittleren Schulabschluss (MSA) vergeben, während das Abitur-Zeugnis das Zeugnis für die allgemeine Hochschulreife ist. Es hängt also von dem Kontext ab, in dem das Zeugnis erwähnt wird.

  • Bekommt man von der Berufsschule ein Zeugnis bei Kündigung der Ausbildung?

    Ja, in der Regel erhält man auch bei einer vorzeitigen Kündigung der Ausbildung ein Zeugnis von der Berufsschule. Das Zeugnis dokumentiert die besuchten Unterrichtseinheiten und die erbrachten Leistungen während der Ausbildung. Es kann jedoch sein, dass das Zeugnis aufgrund der vorzeitigen Beendigung der Ausbildung eine negative Bewertung enthält.

  • Warum Aufhebungsvertrag und nicht Kündigung?

    Ein Aufhebungsvertrag bietet oft Vorteile für beide Seiten, da er eine einvernehmliche Trennung ermöglicht und mögliche Streitigkeiten vermeidet. Zudem kann durch einen Aufhebungsvertrag eine schnellere Beendigung des Arbeitsverhältnisses erreicht werden, ohne die gesetzlichen Kündigungsfristen einhalten zu müssen. Darüber hinaus kann durch Verhandlungen im Rahmen eines Aufhebungsvertrags eine Abfindung oder andere Vergünstigungen für den Arbeitnehmer vereinbart werden. Nicht zuletzt kann ein Aufhebungsvertrag auch dazu dienen, das Arbeitszeugnis und den Abschied in gegenseitigem Einvernehmen zu regeln.

* Alle Preise verstehen sich inklusive der gesetzlichen Mehrwertsteuer und ggf. zuzüglich Versandkosten. Die Angebotsinformationen basieren auf den Angaben des jeweiligen Shops und werden über automatisierte Prozesse aktualisiert. Eine Aktualisierung in Echtzeit findet nicht statt, so dass es im Einzelfall zu Abweichungen kommen kann.